| 应聘意向: 行政／人力资源/经理/管理培训/
/ 户口所在地:四川省乐山 |
| 姓名： |
徐均
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性别： |
男 |
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| 出生年月： |
1980年9月8日 |
政治面貌： |
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| 民族： |
汉族 |
婚姻状况： |
未婚 |
| 身高： |
168厘米 |
视力： |
正常 |
| 目前工作地： |
广东省东莞市 |
户口所在地： |
四川省乐山 |
| 人事档案所在地： |
四川省乐山 |
现月收入： |
个人保密
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| 应聘意向： |
行政／人力资源/经理/管理培训/ |
| 月薪要求： |
0 |
| 食宿要求： |
解决食宿 |
| 意向工作地： |
不限 |
| 其它意向或要求： |
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| 自我评述： |
本人性格开朗，吃苦耐劳，对工作认真负责，与同事关系融洽，在处理突发性事件时应对能力强，有较强的管理协调能力.对酒店各部门的运作管理工作比较熟悉；策划组织过多次酒店大型活动，参加过多家国际酒店管理公司的培训!
有一定的亲和力,容易与人融洽相处.与全国各大旅游学校保持良好的合作关系。
具备多家高星级酒店人力资源部筹备工作经验，熟悉星级酒店评星及复评流程。
对人力资源的管理、规划、培训、开发、绩效等具有较为完善的理论基础和较丰富的实践经验及良好的心理素质；
形象佳，具备良好的写作及表达能力，曾编写过酒店管理公司管理手册及SOP。
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| 学历： |
大专
学历类型为（普通高校） |
毕业时间： |
2001.6 |
| 毕业学校： |
湖北经济管理学院 |
所学专业： |
酒店管理 |
| 受教育经历： |
1992.9--1995.6 四川省乐山市井研镇阳中学 初中1995.9--1998.6 四川省乐山市井研盐城中学 高中1998.9--2001.6 湖北经济管理学院 酒店管理 大专 |
| 工作年限： |
0年 |
| 具体工作经历： |
1、具有较为丰富的酒店行政人事管理工作经验，熟悉行政办公室和人力资源部的运作及管理，对人力资源规划、培训开发、薪酬福利管理、绩效考核、人员招聘以及制度建设等有较深的认识和实际工作经验。2、较强的文字功底，擅长各类公文起草，对企业文化建设有较丰富的实操经验，曾主办过企业内刊和文化墙报。3、擅长策划各类员工文化活动并组织实施。4、熟悉东莞地区各大招聘网站和人才市场，能根据不同的用工需求制定招聘计划并进行招聘。5、熟悉社会、工伤保险业务办理。6、深刻认识制度对于酒店经营发展的重要性，能根据酒店的发展制订相应的规章制度。并充分了解酒店质量检查体系的建立和运行。7、为人廉洁自律，敬业乐群，原则性强，具备良好的个人修养和职业道德。8、形象佳，具备良好的写作及表达能力，曾独立编写过酒店管理公司管理手册及SOP。至今相关工作经验计有 4 年曾经服务过的酒店有:东莞市宏远酒店(五星 宏远集团) 东莞市长安国际酒店(五星) 寮步金凯悦大酒店 （四星 名冠集团公司)塘厦三正半山酒店(白金五星 三正国际酒店管理公司管理 ) |
| 计算机能力： |
精通 |
驾驶技术： |
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| 普通话水平： |
标准 |
外语水平： |
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| 个人特长： |
曾接受过的培训:
东莞寮步金凯悦大酒店(四星) 集团内部 督导培训
东莞塘厦三正半山酒店(白金五星)
(澳大利亚)雅阁酒店管理集团 培训培训者
中国经济管理大学 酒店管理职业经理资格证书 在读中. |
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