应聘意向: 工程或设备管理/厂长·副厂长/生产经理·车间主任/
/ 户口所在地:四川眉山东坡区 |
姓名: |
豆××(申请隐藏姓名)
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性别: |
男 |
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出生年月: |
1979年7月16日 |
政治面貌: |
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民族: |
汉族 |
婚姻状况: |
已婚 |
身高: |
163厘米 |
视力: |
轻度近视 |
目前工作地: |
福建漳州 |
户口所在地: |
四川眉山东坡区 |
人事档案所在地: |
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现月收入: |
个人保密
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应聘意向: |
工程或设备管理/厂长·副厂长/生产经理·车间主任/ |
月薪要求: |
0 |
食宿要求: |
解决食宿 |
意向工作地: |
可外出,地方不限 |
其它意向或要求: |
单休,购买五险一金 |
自我评述: |
工作经历 福建傲农生物科技集团股份有限公司 2021.5-? 副总监 薪酬状况: 18000元/月 工作地点: 漳州 所在部门: 饲料精益生产部 汇报对象: 副总裁 下属人数: 直属15人 工作职责描述: 1、 根据公司作业流程,组织、协调、指导、监督下属各工厂部门工作,包括生产、维修、原料及成品仓储、行政、后勤、安全等; 2、 保证公司生产所属各环节正常、高效率运转,降低生产及后勤成本; 3、 定期向上级领导报告各工厂生产与管理状况; 4、 完成上级领导交办的其它任务。 广东旺海精品生物科技有限公司 2019.11-2021.5 设备经理 薪酬状况: 16000元/月 工作地点: 佛山 所在部门: 生产管理部 汇报对象: 集团副总裁 下属人数: 无直属下属 工作职责描述: 1、负责集团的设备管理工作,保证公司生产经营的正常开展;提高设备利用率,减少浪费,做到物尽其用; 2、建立完善修订集团设备管理体系,规范集团设备管理。设备管理做到量化与细化,做到节能降耗,提高效率打; 3、负责分公司的设备管理人员的培训,提高人员操作技能,为集团持续发展储备设备管理人员及后备干部; 4、负责组织对设备及配件供应商进行评估;设备与零配件供应性价比最优; 5、负责组织技改工程的工艺流程设计、设备选型等工作;达到技改目的(提升产能、降低费用、提高出品率、降低产品成本等); 6、参加大型项目的实施与验收,保障项目符合集团战略需求,为集团持续发展添加动力; 7、负责考评子公司的设备管理工作,做到奖惩有度,有据可查,提高设备管理的积极性与主动性;
工作经历 巨星农牧股份有限公司 2015.05-2019.11 设备管理专员(经理级)\生产管理专员(经理级)\项目负责人(项目经理级) 薪酬状况: 8000-12000元/月 工作地点: 成都 所在部门: 生产管理部 汇报对象: 生产总监 下属人数: 无直属下属 职责业绩: 业绩描述: 1、2017年度总部先进员工; 2、军魂核爆力培训第二期团队第二名,第三期团队第一名`; 3、全集团所有饲料公司设备档案完成率100%,主机设备一机一档工作完成率100%; 4、推行“三好四会五定”设备管理与维保原则,细化设备巡检及维保措施,建立设备TPM预防性维修体系,全集团设备因故停机次数下降60%; 5、解决“跑冒滴漏”等设备表像问题,设备完好率达到96.5%; 6、坚持设备安全“二十必有”安全防护措施,安全零事故; 7、引进新技术、新设备新工艺,优化人员30人以上; 8、设备能耗(水、电、气)、机物料费用年均下降1.5%以上;制造费用年均下降1.5%以上; 9、投入产出比(成品出品率)年均增加0.2%; 10、成品交检合格率99.5%以上; 11、订单满足率:100%; 12、培养饲料车间关键岗位4人,其中有2人已走上班长岗位; 工作职责描述: 1、协助生产总监具体负责饲料事业部安全管理、环境保护管理工作; 2、协助生产总监制定各子公司生产各项费用的定额标准、人员的定岗定员标准; 3、制订各公司生产各岗位生产效率标准并报生产总监审批; 4、负责子公司产能分析,报生产总监审批; 5、大型技改工程的方案讨论、大型技改工程项目负责人; 6、负责生产系统员工、多能工的培训及考核并报生产总监审核; 7、负责生产线路的费用分析、对标管理并报生产总监审核; 8、负责生产管理的点检工作并报生产总监审核; 9、协助生产总监具体负责集团的设备管理工作; 10、完善修订集团设备管理制度和各设备的安全操作规程并监督执行; 11、负责分公司的设备管理人员的培训及设备点检工作; 12、负责组织对设备及配件供应商的性价比的评估; 13、组织参与技改工程的工艺流程设计、设备选型等工作; 14、负责考评子公司设备管理工作 特驱集团 2012.10-2015.05 车间主任、设备科长、总部帮扶小组成员 薪酬状况: 5000-6000 元/月 工作地点: 南充、成都 所在部门: 生产部 汇报对象: 厂长、总部生产部帮扶小组经理 下属人数: 15 人 职责业绩: 1、多岗补贴获得者; 2、贵州生博教槽料技改方案提出及实施者,技改后教槽料产量从40-50T/班提高至80-100T/班; 3、2013年度生博公司先进员工; 工作职责描述: 1、生产计划的分解、下达及组织实施(包括人员安排、调配),确保生产供给; 2、规范现场管理; 3、负责生产部的安全管理及监督检查; 4、对生产人员的安全、质量、岗位技能的培训、考核; 5、对库房进行日常管理; 6、协助生产经理负责公司生产设备、生活设施的管理并考核机电工; 7、监督执行设备安全操作规程和设备维护保养制度; 8、对设备进行计划检修及维护保养; 9、培训机电工及生产员工正确操作、维护保养好设备; 5、负责制定设备维护保养计划并组织机电工实施; 10、协助生产经理做好备品备件的计划、库存; 11、参加生产技改方案的制定、实施和验收工作; 12、对生产车间员工的绩效考核; 13、做好与质管部、采购部及销售部的沟通协调工作; 东方希望 2010.08-2012.10 机电工、机电班长、机电科长、车间主任 薪酬状况: 3000-4500元/月 工作地点: 唐山 所在部门: 生产部 汇报对象: 生产部经理 下属人数: 5 人 职责业绩: 1、2011年度唐山金豆先进员工 ; 2、2011年度三次上调薪水; 3、粉碎线技改,产能提高50%; 4、设备故障率下降60%; 工作职责描述: 1、成套设备安装维护与设计组装; 2、参与公司技改; 3、并负责一家分公司机电工作,
教育经历 成都理工大学 机电一体化/大专 2012.01-2014.07 乐工校 机械管理与维护/中专 1994.09-1998.07
项目经验 彭山永祥年产5万吨高档鱼料生产线 2017.10-2018.09 项目现场负责人 所在公司: 眉山市彭山永祥饲料有限责任公司 项目描述: 总建筑面积10100㎡,主车间为框架结构,库房为钢结构;总工期(含土建、消防、环保、设备安装、调试)300天。项目包含时产8T(环模规格Φ3.0,压缩比1:12 )颗粒料生产线一条(机型:牧羊SZLH55Ox170);时产0.5吨(规格0.5mm)浮料生产线(机型:牧羊SJPS9Ox2)一条;时产8T(规格3mm)浮料生产线(机型:安德利茨EX1021 )一条。 项目职责: 本项目本人全程参与: 1、前期主要工作:项目立项、项目内部讨论、项目工艺流程确定、设备选型、商务谈判及合同签订; 2、中期主要工作:工程进度、质量、安全管控、资金预算及支付、设备调试、项目验收管理等; 3、后期工作:项目问题整改、相关手续办理、项目竣工评审等; 项目业绩: 1、工程零安全事故; 2、工程环保、消防等项目全部符合国家标准; 3、从土建基础到调试出料总共不到300天时间,进度超预期30天; 4、已生产合格产品2万吨以上; |
学历: |
大专
学历类型为(成人教育) |
毕业时间: |
20140705 |
毕业学校: |
成都理工大学 |
所学专业: |
机电一体化 |
受教育经历: |
1994-1998 乐山工业学校 设备管理与维护 |
工作年限: |
15年 |
具体工作经历: |
2010.8-2012.11 东方希望集团 机电班长 2012.11-2015.5 特驱集团 车间主任、机电科长、总部生产部帮扶小组成员 2015.5-2019.11 巨星集团 生产专员、设备专员、项目负责人2019.11-2021.5 旺海集团总部设备经理 2021.5-? 福建傲农生物科技集团股份有限公司 精益生产部副总监 |
计算机能力: |
良好 |
驾驶技术: |
C照 |
普通话水平: |
一般 |
外语水平: |
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个人特长: |
熟悉并熟练操作饲料车间各关键岗位,熟悉饲料车间工艺流程、设备结构与原理、电控系统;对计划管理、现场管理、成本管理、安全管理、质量管理、设备管理、过程控制、项目管理、工程筹建等较了解,习惯运用数据分析,从数据中发现问题并实际解决问题。熟练使用word、ppt、excel等自动办公软件。在工作中发现并培养饲料车间关键岗位员工,并合理安排使用。本人承压能力较强,比较重视团队,始终相信自己的成绩是团队拼搏的成果。本人爱学习爱钻研,也爱挑战困难。由于是技术出身,在技术上有个缺点就是爱较真,希望精益求精。 |
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