类别 帐号 密码
免费求职登记 | 企业招聘注册 | 招聘会 区县招聘: 仁寿 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神
眉山市人力资源网——四川省眉山市最大的网上人才市场,四川省首家3R级人才市场
设为首页|加入收藏

会员单位 3069
总 招 聘 33889
有效招聘 105

总人才库 192442
本月新增 90
本周新增 26
首 页
个人求职
招 聘 会
人才搜索
人事代理
高校频道
招考信息
自主创业
见习基地
就业指导

“游子归乡 乐业家乡”眉山市2025年新春农民工专场招聘会欢迎您

  招聘会信息:
<<<点击报名参会 点击查看招聘会详细信息|展位预订情况 | 参会地点 | 入场须知
     
  企业报名参会>> | 展位分布 | 报名情况 | 参会地点 | 入场须知  
 
 当前位置:信息>> 待遇下降召同事罢工 2员工被辞诉赔被驳
待遇下降召同事罢工 2员工被辞诉赔被驳
2009年2月5日,已点击:25529次  来源:   [打印本页] [收藏本页] [关闭窗口]
公司利润下降造成职工待遇下降,陈宏、罗愉便召集同事罢工希望提高待遇,却被公司辞退。6月20日,江西省南康市人民法判决驳回两原告陈宏、罗愉要求撤销南康市劳动争议仲裁委员会的仲裁决定及要求江西森林公路开发有限公司支付两原告补偿金的诉讼请求。

  原告陈宏、罗愉分别于1994年5月和1995年5月进入赣州稽征分局南康收费站工作,1999年7月因企业转制自愿转入江西森林公路开发有限公司工作,曾分别被提任班长。2004年1月,江西赣粤高速公路部分开通后,使森林公路开发有限公司的效益受到严重影响,随之员工的收入也相应下降。对此,陈宏、罗愉产生了对抗情绪,对工作不负责任,从而受到公司的批评和处罚。

  2004年7月19日,陈宏、罗愉利用休假期间,打电话通知和动员班内员工开会。7月20日,江西森林公路开发有限公司的部分员工在陈宏的召集下,聚集在一起商定,从第二日下午开始停班收费,进行罢工,并收取到会人员每人1000元作为停工的押金,如不支持罢工,其押金不退回。7月21日早晨,江西森林公路开发有限公司所在地的宿舍等地,张贴有“职工要求”等六项内容的字样。经公司领导指派查办和监督上班后,虽及时制止了事态发展,但是已给公司造成了严重的不良影响,江西森林公路开发有限公司依据以上事实,于8月2日作出了对陈宏、罗愉两人的辞退决定。两原告不服,9月9日申请南康市劳动争议仲裁委员会仲裁,9月23日,南康市劳动争议仲裁委员会维持了森林公路开发有限公司的决定。于是两原告向南康市人民法院提起诉讼,要求撤销(2004)康劳仲案字第18号仲裁裁决书,补给两原告经济补偿金1.66万余元和额外补偿金8329.10元。

  江西森林公路开发有限公司辩称,两原告煽动聚众闹事,扰乱收费秩序,在征得工会组织确认的情况下,作出辞退两原告人的决定。因此,不可能将他们作为正常解除劳动合同对象,给予经济补偿和额外补偿。南康市劳动争议仲裁委员会在受理过程中,也对证明材料进行了调查核实,请求法院驳回其诉讼。

  法院审理认为,劳动者和用人单位的合法权益受法律保护,原告陈宏、罗愉没有正确对待公司困难,逐渐对公司产生了不满和对抗情绪,对工作不认真负责并闹事,严重违反劳动纪律和公司的规章制度,被告对两原告的辞退决定,符合劳动法的有半规定。因此,对两原告的诉讼请求不予支持,故作出上述判决。

  编辑:刘扬
   本类相关信息
· 受到治安处罚单位能解除劳动合同么 2007年9月4日
· 承包人用通知单方解除劳动合同被判无效 2007年9月4日
· 索爱行政总监辞职 被判返还22万MBA学费 2007年9月4日
· 员工严重违纪 公司除名合法  2007年9月4日
· 该起侵害名誉权案法院应否受理 2007年9月4日
· 法律对职工权益的保护 2007年9月4日
· 出工伤被炒鱿鱼 上法院讨回公道 2007年9月4日
· 违纪女工状告单位胜诉 2007年9月4日
· 女工怀孕 解聘无效 2007年9月4日
· 业余打份工 失了信用丢了饭碗 2007年9月4日
 
最新公告 招考 资讯
 
眉山市中医医院关于2025年春季人才招聘的公告  (3-13)
四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院眉山市妇幼保健院关于公开招聘眉山市第一托育园工作人员的公告  (3-3)
眉山甘眉建设发展有限公司招聘简章  (2-26)
眉山市公安局东坡区分局关于2024年公开招聘警务辅助人员拟聘用人员的公示  (1-21)
眉山市公安局东坡区分局关于2024年公开招聘警务辅助人员体检和心理测评事项的公告  (1-4)
眉山市公安局东坡区分局关于2024年公开招聘警务辅助人员面试人员考试总成绩及排名的公告  (1-2)
眉山市公安局东坡区分局关于2024年公开招聘警务辅助人员面试有关事项的公告  (12-27)
眉山市公安局东坡区分局关于2024年公开招聘警务辅助人员笔试总成绩的公告  (12-25)
眉山市东坡区妇幼保健计划生育服务中心关于拟聘编外人员的公示  (12-11)
眉山市公安局东坡区分局关于2024年公开招聘警务辅助人员的公告  (12-4)
四川大学华西第二医院眉山市妇女儿童医院眉山市妇幼保健院关于眉山市第一托育园拟聘工作人员  (11-27)
四川大学华西第二医院眉山妇女儿童医院眉山市妇幼保健院关于公开招聘眉山市第一托育园工作人员体检事项的公告  (11-25)
眉山市殡仪馆关于2024年公开招聘自聘临时人员拟聘人员的公示(第一批)  (11-26)
眉山市中医医院关于招聘人才的公告  (11-5)
四川大学华西第二医院 眉山市妇女儿童医院 眉山市妇幼保健院关于眉山市第一托育园拟聘工作人员  (10-22)
眉山市企业岗位需求信息  (10-19)
眉山市民办高校岗位需求信息  (10-19)
眉山市中医医院关于“2024年秋季人才招聘”拟录用人选 (第二批)的公示  (10-10)
眉山市中医医院关于“2024年秋季人才招聘”拟录用人选 (第一批)的公示  (9-20)
眉山市东坡区尚义镇卫生院关于招聘临聘人员的公告  (9-4)
热点专题调查
1、眉山市人力资源市场招聘效果调查... 参与
2、就业意向调查(仅限求职者填写) 参与
3、企业人才需求情况调查(仅限企业... 参与
4、高校毕业生自主创业调查问卷 参与
5、“2021年就业问题”调查问卷 参与


图片新闻
2014年春季招聘会活动现场
2014年2月14日首场招聘会活动现场
求职技巧
 高收入者个税申报制度设计值得反思

 丈夫调动妻子须离岗 劳动权利岂容践踏

 开除决定未送达 劳动合同不解除

 上班吵架遭解聘 法庭维权获赔偿

 买断工龄款应否属于夫妻共同财产

 本案中该劳动合同的试用期能否成立

 代刷考勤卡被除名 公司过苛决定被撤销

 不签竞业限制协议下岗 高工挑战霸王协议

 单方调动员工岗位违约经济补偿1.5万

 事业单位临时工被辞退后能否获得经济补偿

 
市场简介 | 各部职能 | 市场动态 | 收费标准 | 法律声明 | 隐私声明 | 合作单位 | 资质荣誉 | 媒体报道 | 联系方式 | 关于我们 | 友情链接 | 标志释意 | 广告服务 | 站内地图
Copyright [2008-2020] by [眉山市眉州人才市场] 版权所有 .All rights reserved.

蜀ICP备05015773号

川公网安备 51140202000247号

地址:四川省眉山市红星东路二段91号三楼(玫瑰园八区对面)
联系电话:028-38221772[交流部] 38236360[综合部] 38235345[代理部] 传真:028-38236360
邮编:620010 Email:msdprc@qq.com 网址:WWW.RC139.COM WWW.MSDPRC.COM